Ce reprezinta organizarea de evenimente corporate?
Fie ca este vorba de conferinte, business networking, evenimente B2B, B2C, petreceri de firma, evenimente precum Ziua Portilor Deschise, evenimente caritabile, de promovare a companiei, sau team buildinguri, evenimentele corporate au ca scop principal acela de dezvoltare a afacerii.
Chiar daca se realizeaza intr-un cadru formal, sau intr-un cadru informal, organizarea de evenimente pentru o companie trebuie sa se traduca, sub o forma sau alta, in cresterea si imbunatatirea activitatii companiei.
Ce tipuri de evenimente sunt?
Organizarea de evenimente corporate poate fi privita din 4 perspective majore:
– Evenimente pentru companii: evenimente B2B, Supplier Day, business networking
– Evenimente de perfectionare: conferinte, seminarii, workshopuri, dezbateri, Mese Rotunde
– Evenimente interne: petreceri de firma, team buildinguri
– Evenimente de promovare: evenimente caritabile, Ziua Portilor Deschise, evenimente B2C
Care sunt beneficiile evenimentelor corporate?
Prin participarea sau organizarea de evenimente corporate, o companie poate realiza:
– cresterea portofoliului de clienti
– obtinerea unui avantaj competitv
– identificarea unor noi piete de desfacere pentru produsele/serviciile companiei
– obtinerea de informatii noi din industrie
– promovarea companiei pentru a creste notorietatea si vizibilitatea
– identificarea si definirea competitiei
– largirea portofoliului de furnizori
– aflarea tendintelor din domeniu
– mentinerea si dezvoltarea relatiilor cu partenerii de afaceri
-identificarea celor mai potriviti furnizori pentru companie
Se mai urmareste de asemenea:
– cresterea productivitatii companiei
– imbunatatirea fluxului de activitate in organizatie
– dezvoltarea abilitatilor de comunicare si colaborare intre angajati
– cresterea performantei angajatilor
